【転職者数330万人時代】Z世代は仕事に何を求めているのか｜Wantedly創業から10年超を振り返る｜今の起業家は恵まれている？｜令和は長期インターン志向｜仕事に夢中になれる人を増やしたい【仲暁子】

★チャンネル登録＆高評価お願いします★    / @bungeishunju   〈番組概要〉 　日本を代表する企業トップの、熱い思いを引き出す「TOP INTERVIEW」。今回のゲストは、「Wantedly」代表取締役CEOの仲暁子さんです。今回のテーマは「Wantedlyが“共感採用”を進める理由」。近年、転職市場が活況を呈しています。総務省が今年2月に発表した労働力調査によると、2024年の転職者数は331万人。3年連続で増加しています。同時に転職サイトやビジネスSNSも各社が数多くのサービスを打ち出しており、まさにレッドオーシャン。こうした状況で、ビジネスSNSの先駆けともいえるWantedlyはどんな経営戦略を掲げるのか？　後半ではユニークな経歴を持つ仲さんご自身のことも伺っています。 〈目次〉 0:00 オープニング 0:46 開始 1:56 創業してからを振り返って 4:49 仲さんの仕事観 6:07 「Wantedly Hire 」 について 8:09 採用管理システムの他社との差別化 13:49 若い世代へのアプローチ 19:27 転職市場への課題意識 22:56 当時の20代における起業の環境 26:02 漫画家を志した理由 29:08 Facebook日本法人立ち上げで学んだこと 31:53 現在の日本の起業環境への評価 33:34 女性起業家へのアドバイス 34:57 「Wantedly」の展望 〈ゲスト〉 ・仲暁子｜Wantedly代表取締役CEO 1984年生まれ。千葉県出身。京都大学経済学部卒業後、ゴールドマン・サックス証券に入社。退職後、Facebook Japanに初期メンバーとして参画。2010年、現ウォンテッドリーを設立し、ビジネスSNS『Wantedly』を開発。2012年２月にサービスを公式リリース。2017年に東証グロース(旧東証マザーズ)に上場。 〈MC〉 ・高橋郁也（たかはしふみや） ｜文藝春秋PLUS編集部 1993年、神奈川県小田原市出身。2018年4月に株式会社文藝春秋に入社し、「週刊文春」編集部に配属。「文藝春秋」編集部を経て「文藝春秋PLUS」編集部に所属。 #仲暁子 #転職 #就職 #Wantedly #インターン #採用 #文藝春秋 #文藝春秋plus