偉くなりたいは違う!?昇進する・させる方法&マインドを元リクルート役員がズバッと解説!
/ @pokekarutv ↑↑↑↑メンバーシップ募集中!↑↑↑↑ 上記にアクセス後、【メンバーになる】からお願いします! 【https://questant.jp/q/4HDK5LP9】トミーさんへ... \本日は視聴者質問ノック3本!/ ①頑張ってるメンバーを昇進させたい!どう上司にプレゼンする? ②マネージャーになりたい部下にどうアドバイスする? ③トミーさんマネージャーを抜擢する時どういう人・ポイントを見る? ヒガキも「あるある…」とうなずくマネージャーのお悩みに マネージメントモンスター、元リクルート執行役員トミーさんが いつにもましてサクサク&ズバズバ解決! #リクルート #マネジメント #管理職 係長・課長・部長・・・マネジメントに悩みを持つ全ての管理職に贈る 実践マネージメントセミナー 【twitterやってます】 → / pokebiztv 【よく見ていただいている過去動画です!】 ・数字に興味がない部下を抱えている上司におすすめの動画 • 管理職泣かせ!数字に興味がないメンバーへの接し方!元リクルート執行役員トミーさんの熱... ・マネージャーの役割ってなんだろうって悩んでいる方におすすめの動画 • 【本心見破ったり】マネージャーって偉いの?じゃあ弱みって見せていいの?マネージャーの...

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![[Why promotions stop] Characteristics of people who are slow to advance or stop progressing. Depe...](https://i.ytimg.com/vi/KwBv2cneLRM/hqdefault.jpg?sqp=-oaymwEjCNACELwBSFryq4qpAxUIARUAAAAAGAElAADIQj0AgKJDeAE=&rs=AOn4CLC0yfT2_dxrb01FeIt1IR9cD20W7g)
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