OKR não funciona — e o próprio Google sabe disso.

OKR é vendido como o segredo do Google. Mas e se a maior fraude da gestão moderna estiver exatamente nessa frase? Neste vídeo, você vai descobrir por que OKR é, na verdade, uma versão refinada de mecanismos burocráticos clássicos com nome em inglês — e por que pesquisas internas do próprio Google mostram que o segredo deles nunca foi essa metodologia. ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ Peter Drucker criou MBO em 1954. Andy Grove refinou em OKRs na Intel nos anos 70. John Doerr levou para o Google em 1999 e popularizou para o mundo em 2018 com o livro "Measure What Matters". Em paralelo, o próprio Google publicou em 2015 o estudo Project Aristotle, mostrando que segurança psicológica, clareza de papéis e significado pessoal — não OKR — são os fatores que separam times de alta performance. Neste vídeo do canal Código da Administração, você vai descobrir: ✓ A história completa de OKR (60 anos antes de virar moda no Vale do Silício) ✓ Os 5 fenômenos previsíveis que aparecem em quase toda implementação de OKR ✓ O que o Project Aristotle do Google revelou (e que o livro de John Doerr não menciona) ✓ Por que o Spotify Model nunca funcionou como prometido — e quem ficou sabendo disso primeiro ✓ Casos brasileiros: Nubank, iFood, Stone, Magalu — o que acontece depois do quarto trimestre ✓ A pergunta certa para fazer sobre o OKR da sua empresa antes de gastar mais um trimestre nele Este canal entrega a teoria que ninguém te entregou, com a aplicação que ninguém te fez, sobre a empresa onde você trabalha de verdade. *Este vídeo é uma análise crítica fundamentada em fontes públicas. As opiniões expressas são interpretações editoriais do autor sobre práticas de gestão amplamente documentadas. Empresas e pessoas mencionadas são citadas apenas a partir de informações de domínio público. ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ⏱ CAPÍTULOS 00:00 - O ritual trimestral que entrega tão pouco 00:50 - O que você vai entender em três pontos 01:35 - 60 anos antes do Google: a história real do OKR 06:30 - Os 5 fenômenos previsíveis em toda implementação 12:30 - Project Aristotle: o estudo que o livro do Doerr não menciona 17:30 - OKR funciona — mas para quem? 20:30 - No próximo vídeo ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 📚 PARA SE APROFUNDAR A Prática da Administração — Peter Drucker High Output Management — Andy Grove Measure What Matters — John Doerr The Five Dysfunctions of a Team — Patrick Lencioni ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 🔔 INSCREVA-SE no Código da Administração Vídeos novos toda terça e quinta às 20h. #OKR #Gestão #Administração