私傷病休職について！復職希望の対応や、期間満了時の解雇・退職扱いについて【後編】

この動画では、私傷病休職について弁護士がわかりやすく解説した「後編」の動画です。「後編」動画では、復職希望があった場合の対応についてや、休職期間満了時の解雇や退職扱いについて、うつ病その他精神疾患の場合の注意点などについて咲くやこの花法律事務所の弁護士「西川 暢春」が詳しく解説しています。 【後編】 0:00：スタート 1:12：復職希望があった場合の対応 7:26：休職期間満了時の解雇や退職扱いについて 8:41：うつ病その他の精神疾患の場合の注意点 16:32：咲くやこの花法律事務所のサポート内容 ☆後編動画内で紹介している関連動画☆ うつ病の休職者を復職させる場合の注意点５つを弁護士が解説！    • うつ病の休職者を復職させる場合の注意点５つを弁護士が解説！   休職期間満了で休職者を退職扱いとする場合の注意点を弁護士が解説！    • 休職期間満了で休職者を退職扱いとする場合の注意点を弁護士が解説！   ☆「前編」動画はこちら☆ 私傷病休職とは？制度の内容や期間、手当などの金銭面、注意点について【前編】    • 私傷病休職とは？制度の内容や期間、手当などの金銭面、注意点について【前編】   「前編」動画では、よくある相談をはじめ、私傷病休職とは、その制度の内容や期間についてを説明した上で、休職期間中の手当やその他金銭面について、休職開始までの流れと注意点、期間中の対応と注意点などをわかりやすく解説しています。 ・咲くやこの花法律事務所の弁護士へのお問い合わせはこちら（法人のみ）： 電話　06-6539-8587（受付時間 9：00 〜 23：00 土日祝もOK！） 問い合わせフォーム　https://kigyobengo.com/contact ・この動画テーマを詳しく解説した記事： 私傷病休職とは？制度の内容と流れをわかりやすく解説 https://kigyobengo.com/media/useful/2... ★私傷病休職に関する関連動画 復職トラブル事例『うつ病からの復職！昼間に眠気あっても復職認めるべき？』を弁護士が解説    • 復職トラブル事例『うつ病からの復職！昼間に眠気あっても復職認めるべき？』を弁護士が解説   嫌なことがあるとすぐ診断書！仮病？で休職・復職を繰り返す社員の対応を弁護士が解説    • 嫌なことがあるとすぐ診断書！仮病？で休職・復職を繰り返す社員の対応を弁護士が解説   ★チャンネル登録はこちら★    / @sakuyakonohana   ★企業法務のお役立ち情報サイト「咲くや企業法務.NET」 https://kigyobengo.com/media/ ★SNSでも実践で使える企業法務のお役立ち情報を配信中！★ ・「弁護士法人 咲くやこの花法律事務所」の公式Twitter   / kigyohoumu_net   ・弁護士 西川暢春の公式Twitter   / nobunobuno   ★弁護士 西川暢春のプロフィール紹介★ https://kigyobengo.com/profile ※ このチャンネルは、弁護士法人咲くやこの花法律事務所（大阪弁護士会所属）が運営しています。 ー #私傷病 #私傷病休職 #休職 #病気休職