Современный HR: бизнес, автоматизация, ивенты и культура
Интервью Майка Притулы на Event Rules о современном HR: чем HR отличается от кадровой функции, почему HR становится партнером бизнеса, как автоматизация меняет процессы, зачем компаниям employee experience, ивенты, культура и работа с поколениями сотрудников. Курс «HR тренды»: https://pritula.academy/trends Годовая подписка на 170+ курсов академии: https://pritula.academy/subscription Командное обучение для HR-команд и бизнеса: https://pritula.academy/teams Подписывайтесь на канал Mike Pritula Academy, чтобы получать практические разборы по HR, культуре, автоматизации и People Management. В видео: путь Майка Притулы в HR почему современный HR фокусируется на бизнесе чем HR отличается от кадровика и happiness manager как employee experience связан с «пятизвездочной» компанией зачем нужны корпоративные ивенты и как оценивать их эффект почему автоматизация HR-процессов неизбежна Таймкоды: 0:00 Интервью и темы: современный HR, автоматизация, ивенты 2:00 Как началась карьера Майка Притулы в HR 5:00 HR как правая рука CEO и партнер бизнеса 6:14 Чем современный HR отличается от кадровика 11:04 Employee Experience и компания как «пятизвездочный отель» 15:55 Ивенты, атмосфера и снижение стресса в команде 20:46 Бюджет и эффективность тимбилдингов 25:37 HR-автоматизация и готовность компаний к технологиям 30:28 Карьера, принципы и ответы на быстрые вопросы Ключевые темы: современный HR, HR тренды, автоматизация HR, employee experience, корпоративная культура, ивенты, People Management. #MikePritula #HRTrends #PeopleManagement

Проблемы начинающего руководителя. Рабочие советы и кейсы из практики

KPI для HR: показатели, эффективность, KRI и связь с OKR

Студент Гарварда честно об образовании в США 🤯 Обзор, стипендии, поступить в Гарвардский Университет

Гений коммуникации. Нина Зверева о правиле 8 секунд, ошибках и формуле успешного выступления

Сокращения в IT - что нужно знать и как обезопасить себя? По следам ABBYY и VK

Тиньков и Варламов — о деньгах, Трампе и Путине | Интервью из Мексики: Plata, визы, наследство

Кто такой HR-директор: роль, модели HR-отдела и зарплаты | Курс HR-директор Занятие 1

Адаптация и onboarding: процесс, элементы и роль HR

Современный личный бренд HR-директора. Про личное и публичное с Ярославой Белкиной.

СРОЧНО! ПРОВАЛИЛСЯ АВТОБАН, ВЗРЫВ КРАЖ, Мерцу ПОРА УЙТИ, БЕСПЛАТНО СДАТЬ билеты, Новости Германии

Історія відкриття кафе «Дилетант» у Києві — Posterview

WHY DID YOU LEAVE YOUR LAST JOB? (The Answer that Gets People Hired)

Что такое грейдинг? Как внедрить грейдинг в компании? Как оценить должности? Как создать вилки?

Как снова начать расти в жизни. Научный подход.

Как цель продлевает жизнь? Секрет долгой и здоровой жизни!

Ex-Google Recruiter Explains Why "Lying" Gets You Hired

Мотивация персонала | Основы управления персоналом

Как прожить эпоху войн и катастроф? Философ про жизнь после кризисов. Бронислав Виногродский

Как работает HR в IT? Что нужно знать? Типы компаний и метрики. В чем особенность HR в IT?

