“教育に強い会社を作る”グループの研修を担うプログラミング講師兼代表|KIR Alumni Talk【Pygmalin × Respawn】
Respawnから起業したアルムナイ企業の代表が、それぞれの選択と現在について語る対談シリーズ。 今回のゲストはPygmalinの津田哲さん。 教育に重きを置いて事業を展開されている津田さんに、今後の展開や挑戦についてお聞きしました。 エンジニアとしてのキャリアを考えている方、 転職やキャリアアップを検討している方、 起業や組織づくりに関心のある方にとってもヒントになる内容です! 0:00 オープニング 0:47 津田さんの紹介 02:08 津田さんの印象 02:36 これまでの経歴 04:25 入社時 05:45 初出向は夜勤? 06:17 その後の現場 07:06 同期の存在 08:09 プログラミング講師へ 09:05 教える楽しさって? 09:53 起業のタイミング 10:54 社名の由来 12:45 メンバーの特徴 15:24 目指す事業 15:50 教育者 20:08 KIRの魅力 20:43 大事にしていること 22:17 KIRと挑戦したいこと 22:43 4億のクルーザー 23:38 教育者として 25:08 エンディング ________________________ ▼ KIRについて Respawnのアルムナイ・子会社のIT企業グループ ________________________ 株式会社Pygmalin https://pygmalin.com/ 株式会社Respawn https://respawn.jp/

▶︎
PoCで終わらせない共創へ。 Spectee×FUJIに見る社内導入までの実践プロセスとは

▶︎
なぜ洞窟ではパニックが一番危険なのか?|洞窟探検家/吉田勝次

▶︎
【1日密着】Claude Codeに取り憑かれたエンジニア|その衝撃の開発手法に迫る

▶︎
「繋ぎ」のつもりがいつの間にか「これでいいや」になっていた | 派遣・業務委託を繰り返した25歳正社員に転職【ISHIN AGENT】
![[The Pitfalls of Scaling] Common Traits of Owners Who Fail with Their Second Location](https://i.ytimg.com/vi/P9r9fFnMWwg/hqdefault.jpg?sqp=-oaymwEjCNACELwBSFryq4qpAxUIARUAAAAAGAElAADIQj0AgKJDeAE=&rs=AOn4CLA52fnT1PbiHVl1Adt3xhFpqYYlLQ)
▶︎
[The Pitfalls of Scaling] Common Traits of Owners Who Fail with Their Second Location

▶︎
【虐待、夜逃げ】極貧だった少年が“日本一のカレー専門店”を作るまで|CoCo壱番屋創業者 宗次德二の壮絶な人生

▶︎
Think Fast, Talk Smart: Communication Techniques

▶︎
【Claude Code完全入門】誰でも使えるツール/実行革命/ChatGPTとの違い/5体のAIエージェントで実演/願望の質=アウトプットの質/Skills活用法/経営者こそ使うべき/言語化が全て

▶︎
【家づくり】家づくりはまずライフプランから【注文住宅】

▶︎
80th Anniversary of the End of the War: Thinking about the Illness of Japanese Organizations thro...

▶︎
【第1回】荒武みるき×亀崎大介 8年ぶりの対談!荒武みるきが三股町への思いを語る!!/三股町への想い/三股町の各世代への政策とは/三股町のふるさと納税をどうする/中学生全員にオーストラリア留学!?

▶︎
How Ultra Rich Invest: Billion-Dollar Bets & Wealth Secrets | Srini Sriniwasan | FO533 Raj Shamani

▶︎
【職業紹介】パン職人|手抜きして年商3500万円| なるだけ「働かない」1日に密着【田村陽至】

▶︎
【これが王者..】就活で実感した三菱の”圧倒的な”強さに衝撃。
![[Inside the Mind of a High-Performing Person] Five Abilities of Successful People / Deepening You...](https://i.ytimg.com/vi/TshxNfcLEaQ/hqdefault.jpg?sqp=-oaymwEjCNACELwBSFryq4qpAxUIARUAAAAAGAElAADIQj0AgKJDeAE=&rs=AOn4CLCwnTpznZgfJ-S4ZzsnJdwEG90EDA)
▶︎
[Inside the Mind of a High-Performing Person] Five Abilities of Successful People / Deepening You...

▶︎
Dieser Deutsche lebt in einem Japanischen Dorf!
![[Improvisational role-playing] Sell AI to the AI-hating sales manager! -- From enemy to ally: WE ...](https://i.ytimg.com/vi/acrXa0h5nAI/hqdefault.jpg?sqp=-oaymwEjCNACELwBSFryq4qpAxUIARUAAAAAGAElAADIQj0AgKJDeAE=&rs=AOn4CLD4NCjCTnq7SN1hSzIDFA-xgXXn0w)
▶︎
[Improvisational role-playing] Sell AI to the AI-hating sales manager! -- From enemy to ally: WE ...
![[In-Depth Analysis: The Dark Cartel Problem in the Staffing Industry] Why do illegal cartels form...](https://i.ytimg.com/vi/CR5xdvkoVV0/hqdefault.jpg?sqp=-oaymwEjCNACELwBSFryq4qpAxUIARUAAAAAGAElAADIQj0AgKJDeAE=&rs=AOn4CLBo4YPcR8rlLzEOt9PRlwxB-Os_nQ)
▶︎
[In-Depth Analysis: The Dark Cartel Problem in the Staffing Industry] Why do illegal cartels form...

▶︎
【森保ジャパン徹底レビュー】W杯日本代表を100点満点で採点すると?/世界の評価/目標・ノルマが不透明/ビビりすぎた/移動が多すぎた/8年間の森保ジャパンを採点すると?【木崎×レオザ×ミムラ】

▶︎
