【続編】識学とは?Ⅱ『目標達成のための順番』 #識学

【無料オンラインセミナー実施中】 https://www.shikigaku-pupworld.jp/med... *毎月無料のセミナーを実施しております、識学を正しく深く知ることができます! 組織マネジメントのポイントは「順番?」 どうすれば一人一人のパフォーマンスは最大化するのか?前回動画に続いて「識学」の神髄を公開。目標達成に最短最速で向かわせるチームマネジメントの方法を解説いたします。 前回動画はこちらから↓ 【今、話題の組織マネジメント理論】識学とは?Ⅰ     • 【今、話題の組織マネジメント理論】識学とは?Ⅰ #識学   【無料セミナー】 ▶https://www.shikigaku-pupworld.jp/med... *毎月無料のセミナーを実施しております、識学を正しく深く知ることができます! 【無料デモンストレーション実施中!】 ▶https://www.shikigaku-pupworld.jp/con... *「識学についてもう少し詳しく知りたい」という方に向けて、識学認定コンサルタントが無料でデモンストレーションを実施します。 【チャンネル登録・高評価をお願いいたします!】 ▶   / @shikigaku-pupneo   *「識学マネジメントTV」では、マネジメントの原則や識学の考え方などをわかりやすく紹介しております。 【Facebook】 ▶  / pup.shikigaku   *識学イベントや、セミナーの詳細、漫画の投稿などお得な情報をお伝えしております。 【プロフィール】 大熊 憲二(おおくま けんじ) 株式会社P-UP neo 取締役副社長執行役員 識学上席コンサルタント 2011年入社 ソフトバンク事業部に配属となり、史上最速の9ヵ月でマネージャーに昇進し、店舗拡大に貢献。 2014年モバイル事業部移動となり、業界全体が縮小傾向で低迷する中、200坪以上の超大型店等の新規出店に従事。 2016年に識学と出会い、識学に基づくマネジメントを徹底し、モバイル事業統括として史上初の年間目標完全達成を記録。 株式会社P-UP neo取締役副社長執行役員兼識学上席コンサルタントとして現在に至る。 ----- #識学 #マネジメント #P-UPneo #リーダー #社長 #マネージャー #育成 #評価 #上司 #部下 #社員 #管理職

[Currently trending organizational management theory] What is Shikigaku? I #Shikigaku
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【総集編】絶対やめて!昇格させてはいけない人ってどんな人? #識学
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【虐待、夜逃げ】極貧だった少年が“日本一のカレー専門店”を作るまで|CoCo壱番屋創業者 宗次德二の壮絶な人生
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【世界のトップ5%の休み方】生産性が高まる休み方/金曜午後にやめることを決める/残業は「ダサい」こと/休日は右脳を使え/サードプレイスで脳を刺激/クロスリバーCEO・越川慎司氏【PIVOT TALK】
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【原因は3つ】未達成が続くと自信を失い自己否定するリスクがある。そもそも目標設定は効果的か?改善の仕方を解説しました。【一問一答Q5】
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現代組織リーダー論!累計著書160万部「識学」に学ぶリーダーがすべきこと!安藤広大【赤坂ニュース205】参政党
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【「社会の歯車」から抜け出す生存戦略】COTEN・品川皓亮「宇宙が膨張してもあなたは成長しなくていい」/人生を豊かにする遠回り/資本主義が「しんどい」ときの付き合い方【Human Insight】
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What is the definition of a "good boss"? A thorough discussion between the CEOs of two companies ...
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【この本は劇薬】「面白すぎて8回読んだ!!!この本で激変する人、めっちゃ多いだろうな..自分とか、ないから。教養としての東洋哲学」を世界一わかりやすく要約してみた【本要約】
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【組織運営のプロ】業界異例の3年11ヶ月で上場を果たした株式会社識学の安藤社長と財務のプロが組織について語ります【コラボ】
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