採れる会社と採れない会社|違いはAIに"選ばれる"情報があるかどうか #AIに選ばれる採用 #EEAT採用戦略 #中小企業の魅力発信
求職者はもうGoogle検索だけで会社を探していません。 AIに「自分に合う会社を3社教えて」と相談する時代。 HPに情報がなければ、 AIにも紹介されない=あなたの会社は「存在しない」のと同じ。 この回では、AIに選ばれるカギ「E-E-A-T」 (経験・専門性・権威性・信頼性)を、求人票・HP・採用ページでどう示すかを具体例で解説。 社長メッセージの書き方、先輩インタビューの見せ方、 すぐ使えるアクション3つもお伝えしています。 5日間シリーズの最終回。 まとめスライドで全体を振り返りながら、 「知っただけでは変わらない、 行動して初めて変わる」をお届けします。 採用できる会社になるためのロードマップをお伝えします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📣 採用改善マスター 2Days講座 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 5月12日・26日 14:00〜17:00 ZOOM講座&動画 〜理念でつながる、共感で選ばれる採用へ〜 👇 詳細・お申し込みはコメント欄から ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎙 講師:奥野美代子(中小企業診断士) 広報歴27年+コンサルティング15年 中小企業の採用・広報・SNS戦略を支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔔 チャンネル登録もよろしくお願いします。 #採用サイト #採用活動 #中小企業 #求人 #人材採用 #採用ブランディング #SNS広報 #奥野美代子 #IRISPL 🌐 公式サイト → https://irispl.jp 📲 Instagram → / okuno_irispl 📱 SNS運用のコツや 最新情報を配信中! チャンネル登録お願いします😊 ◆関連動画 インフルエンサーの真似をしても採用できない https://www.youtube.com/live/G3iht463... SNSビジネス活用の教科書 20205 • SNSビジネス活用の教科書 Day1 |SNSは“交流の場”です!ファンをつくるため... 応募が増える会社はSNSのやり方が違う|採用できるチーム広報の始め方 https://www.youtube.com/live/MsFPSGXm... SNS始めると本当に採用できる? https://www.youtube.com/live/TL-ql46t... ◆奥野美代子Instagram インスタのスキルを配信中 / okuno_irispl ◆Facebook / okuno.miyoko ◆TikTok / okuno_irispl ◆X / miyoko_okuno ◆LinkedIn / okunomiyoko ◆奥野美代子◆プロフィール 奥野美代子 魅力発信ブランディングコーチ 中小企業診断士/医業経営コンサルタント マーケティング専門の経営コンサルタントです。 あなたの魅力を理想のお客様に発信し ぜひと選ばれるブランディングができるように コンサル&コーチングでサポートしています。 ◆お伝えしたいこと 「27年間、デンマークのBang & Olufsenという音響ブランドで PR/マーケティングの仕事をしてきて 理想のお客様”だけ”にあなたの”魅力”を 正しくお伝えすることがブランディングの基本であり 一番大事なことだと学び、実践してきました。 独立後、素晴らしい価値を提供しているのに それを伝えることが苦手な経営者に たくさん出会ってきました。 私自身がそうだったように マーケティングに取り組み 自分たちの価値に気づくスタッフは驚くほど育ちます。 マーケティングの力で スタッフを育て地域貢献できるクリニックを応援する。 それが私のミッションです。 今まで積んできた経験や、 いろいろなノウハウをお伝えしていきたと思ってます。

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