Про профессию IT recruiter

Сегодня у нас в гостях рекрутер из компании iTechArt Group Катя Буржинская и мы расскажем вам следующее: ⁃ Где училась Катя, почему не стала “великим учёным” и как не привлекла работа по специальности; ⁃ Как отсутствие профильного образования не стало помехой для поиска работы в Айти; ⁃ Чем занимается IT-рекрутер в широком и узком смысле и чем он отличается от HR; ⁃ Какие роли может совмещать рекрутер в компании; ⁃ Сколько человек Катя привела в компанию за 2 года; ⁃ Кто такой HR Generalist; ⁃ Что надо изучать, чтобы стать рекрутером, какой универ желательно заканчивать; ⁃ Если нет опыта, как убедить работодателя, что ты тот рекрутер, который ему нужен; ⁃ Сколько откликов в среднем на вакансию и с каким кол-вом специалистов надо пообщаться рекрутеру; ⁃ Расскажем про пример нерелевантного резюме; ⁃ Кто больше всего врет на собеседовании: ⁃ С чего и как рекрутеру начинать поиск кандидата; ⁃ На какие моменты в CV рекрутеры обращают внимание; ⁃ С кем из специалистов тяжелее всего общаться; ⁃ Какие инструменты использует рекрутер для переманивания кандидата; ⁃ Как проходит собеседование с кандидатом; ⁃ Рассмотрим интересный кейс с приемом на работу сильного кандидата; ⁃ Что сейчас происходит на рынке, как остро стоит вопрос нехватки кадров; ⁃ Из-за чего могут отказать кандидату при приеме на работу; ⁃ Порассуждаем на тему 22-летних сеньоров; ⁃ Откуда приходят лучшие кандидаты - продукт или аутсорс; ⁃ Узнаем, есть ли “черный” список кандидатов; ⁃ Какой потолок роста в профессии рекрутера и какая вилка; ⁃ Расскажем в подробностях про компанию iTechArt Group; ⁃ Какими плюшками балуются сотрудники iTechArt; ⁃ Как помогают бороться с выгоранием сотрудникам; ⁃ Пройдем БЛИЦ! Подробнее о нашей школе и курсах - https://teachmeskills.by VK - https://vk.com/teachmeskills Facebook -   / teachmeskills   Instagram -   / teachmeskills   Ссылка на профайл Кати -   / katerina-burzhynskaya-45804b11a   Facebook (Рублевский Илья) -   / ilha.rublevsky   Аудио-версия выпуска - https://bit.ly/3dIy65Q #nativ #recruitment #teachmeskills

Возможности профессии IT рекрутер, моя история и подарок в конце 🎁
▶︎

Возможности профессии IT рекрутер, моя история и подарок в конце 🎁

Софья Тарасова – IT-рекрутер Яндекса.
▶︎

Софья Тарасова – IT-рекрутер Яндекса.

Рекрутеры делают эти ошибки на интервью с кандидатом!
▶︎

Рекрутеры делают эти ошибки на интервью с кандидатом!

НАТИВ / Кто такой IT-рекрутер? / Алеся Трифонова
▶︎

НАТИВ / Кто такой IT-рекрутер? / Алеся Трифонова

Как пройти успешное welcome-интервью на должность IT Project Manager
▶︎

Как пройти успешное welcome-интервью на должность IT Project Manager

Тренировочное собеседование на IT рекрутера
▶︎

Тренировочное собеседование на IT рекрутера

Черниговская vs Собчак, Эрнст просит денег, Машков еле читает, Сигал жалуется. Перемотка №50
▶︎

Черниговская vs Собчак, Эрнст просит денег, Машков еле читает, Сигал жалуется. Перемотка №50

Как найти работу в 2026 • Алгоритм взлома найма карьерного HR ментора в IT • На каких курсах учиться
▶︎

Как найти работу в 2026 • Алгоритм взлома найма карьерного HR ментора в IT • На каких курсах учиться

Проблемы начинающего руководителя. Рабочие советы и кейсы из практики
▶︎

Проблемы начинающего руководителя. Рабочие советы и кейсы из практики

N вопросов HR-менеджеру
▶︎

N вопросов HR-менеджеру

Публичное собеседование: IT рекрутер / Анастасия Василевская и Полина Русакова
▶︎

Публичное собеседование: IT рекрутер / Анастасия Василевская и Полина Русакова

Ксения Окунцева: "Как и что оценить у IT-рекрутера на интервью" / #HRAPI
▶︎

Ксения Окунцева: "Как и что оценить у IT-рекрутера на интервью" / #HRAPI

Интервью с IT HR экспертом-практиком. Советы начинающим рекрутера. Тренды IT Рекрутинга
▶︎

Интервью с IT HR экспертом-практиком. Советы начинающим рекрутера. Тренды IT Рекрутинга

Ex-Google Recruiter Explains Why "Lying" Gets You Hired
▶︎

Ex-Google Recruiter Explains Why "Lying" Gets You Hired

Интервью по компетенциям: как оценить личные качества и потенциал кандидата / Talantix
▶︎

Интервью по компетенциям: как оценить личные качества и потенциал кандидата / Talantix

3 секрета, как пройти собеседование на 100% (от HR руководителя)
▶︎

3 секрета, как пройти собеседование на 100% (от HR руководителя)

Как стать HR-менеджером? Навыки, Зарплата, Перспективы | Luxoft | Профессии в IT
▶︎

Как стать HR-менеджером? Навыки, Зарплата, Перспективы | Luxoft | Профессии в IT

Рекрутеры о найме ИТ менеджеров | Кира Кузьменко
▶︎

Рекрутеры о найме ИТ менеджеров | Кира Кузьменко

Егор Яценко (Wanted: Profi): "Сорсинг в труднодоступных местах" / #HRAPI
▶︎

Егор Яценко (Wanted: Profi): "Сорсинг в труднодоступных местах" / #HRAPI

Топ 9 ошибок начинающих рекрутеров
▶︎

Топ 9 ошибок начинающих рекрутеров