Diese 3 Jobrechte googeln alle zu spät

Viele kennen Mülltrennung besser als ihre Rechte im Job. In diesem Video geht es um drei typische Arbeitsrechts-Irrtümer: 1. Urlaub verschwindet nicht immer automatisch am Jahresende. 2. Probezeit bei Befristung darf nicht einfach nach Laune laufen. 3. Wenn eine Befristung abläuft und du weiterarbeitest, kann das rechtlich spannend werden. Wichtig: Ich bin kein Jurist und das ist keine Rechtsberatung. Es geht um allgemeine Information und satirische Einordnung. Wenn du selbst betroffen bist, prüfe deinen konkreten Fall bitte mit einer passenden Beratungsstelle, Gewerkschaft, einem Rechtsanwalt oder dem Betriebsrat. Quellen/Grundlagen: Bundesarbeitsgericht zum Verfall und zur Verjährung von Urlaubsansprüchen § 15 Teilzeit- und Befristungsgesetz zur Probezeit und Weiterarbeit nach Befristungsende Wurde dir im Job schon mal etwas als „Regel“ verkauft, das später gar keine war? #Arbeitsrecht #Job #Arbeitnehmerrechte #Urlaub #Probezeit #Befristung #Deutschland #MrSalty