Edukacja prawna - mobbing, dyskryminacja, nierówne traktowanie
autor: radca prawny Agnieszka Macura W trakcie szkolenia uczestnicy mają możliwość poznać prawne aspekty związane z mobbingiem, dyskryminacją oraz nierównym traktowaniem w zatrudnieniu. Szkolenie finansowane jest ze środków otrzymanych z Powiatu Bielskiego z siedzibą w Bielsku-Białej, ul. Piastowska 40, w ramach realizowanego zadania publicznego na podstawie ustawy z dnia 15 czerwca 2018 r. o zmianie ustawy o nieodpłatnej pomocy prawnej oraz edukacji prawnej oraz niektórych innych ustaw, w związku z realizacją przez Fundację Pomocy Prawnej „Subvenio” umowy o powierzenie realizacji zadania publicznego o którym mowa w art. 16 ust. 1 i 6 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, zawartej ze Starostą Bielskim.

Mobbing i dyskryminacja w miejscu pracy. Jak im przeciwdziałać? M. Klonowska, dr J. Sarnowska

Mobbing i dyskryminacja w pracy – jak je udowodnić i jakie roszczenia przysługują pracownikowi

2 Poznaj starsze osoby, kulturę i pamięć jak słuchać z szacunkiem

#16 Mobbing to nie żarty

MECENAS radzi: Co robić, gdy Twój szef przekracza granice? | Wojciech Zając

Design thinking jako obowiązkowy przedmiot w szkole podstawowej - konferencja online dla edukacji

Mobbing w pracy - przyczyny, skutki i rozwiązania

Mobbing i Dyskryminacja w Pracy: Jak Walczyć o Swoje Prawa? | dr Artur Rycak | Prawo ale prosto

Webinar "Czym jest dyskryminacja w miejscu pracy Definicje i przykłady" 15.04.2021

WEBINAR - Mobbing i molestowanie - obowiązki pracodawcy związane z przeciwdziałaniem.

Równe traktowanie (cecha chroniona zakazem dyskryminacji)

Webinar - „Mobbing w miejscu pracy. Perspektywa pracodawcy.”

Mobbing w pracy. „Ludzie nie reagują, bo wydaje im się, że mobbing jest chorobą zakaźną” #psyche

DYSKRYMINACJA | RASIZM WŚRÓD HOLENDRÓW - PRAWDA CZY MIT?

Równe traktowanie w zatrudnieniu. Dyskryminacja, molestowanie i przepisy kodeksy pracy, prawo pracy.

Spotkanie z prawnikiem - Mobbing w miejscu pracy

Nowe uprawnienia Inspektorów PIP. Jak bezpiecznie zatrudniać na B2B i umowach cywilnych?

Mobbing 2025! Zmiany, o których musi wiedzieć każdy pracodawca i pracownik.

Szkolenie PIP ogólne

