#21 - Mag een werkgever min-uren verrekenen bij het einde van het dienstverband?
Arbeidsrecht Vraag van de Week Deze week beantwoordt advocaat arbeidsrecht Jordi Niggelie de vraag of een werkgever min-uren mag verrekenen bij het einde van het dienstverband. De Arbeidsrecht Vraag van de Week geeft je elke week een antwoord op een arbeidsrechtelijke vraag. En dat in een korte video van maximaal 3 minuten. Heb je zelf een vraag? Stel hem gerust via [email protected] ➤ Meer weten: Van Gelderen Arbeidsrechtadvocaten https://vangelderen.nl/ ➤ Contact opnemen: [email protected] 030 - 23 10 888 #minuren #verrekenen #eindafrekening #jaarurensystematiek #leegloopuren #risicosfeer #urenadministratie #advocaat #utrecht #ontslag
▶︎
#22 - Mag ik van mijn medewerkers verlangen dat ze weer op kantoor komen werken?
▶︎
Wat moet je weten over ontslagvergoedingen in het arbeidsrecht? | SWDV Advocaten
▶︎
#23 - Wanneer kan een werknemer wegens disfunctioneren ontslagen worden?
▶︎
RWVActueel | Afl. 23 | Einde discussie slapend dienstverband? | 22 november 2022
▶︎
#71 | Mag de werkgever een negatief vakantiesaldo verrekenen bij de eindafrekening?
▶︎
#63 - Wanneer mag je als werkgever spoor 1 afsluiten bij langdurige arbeidsongeschiktheid?
▶︎
Ontslagvoorstel: 4 cruciale tips wat je niet moet doen als je een ontslagvoorstel krijgt!
▶︎
RWVActueel | Afl. 41 | Schade verhalen op de werknemer, mag dat? | 24 juli 2024
▶︎
Hoge Raad: Werkgever moet einde maken aan slapend dienstverband
▶︎
Alles wat je moet weten over een nulurencontract
▶︎
Verbod op nulurencontract en verplichte verzekering voor zzp'ers: de plannen van Karien van Gennip
▶︎
Alles over arbeid | Afl. 18 | Ontslag bij ziekte: wachten tot week 104 hoeft niet
▶︎
Nervous System Regulation (999 Hz) | 1 hour handpan music | Malte Marten
▶︎
#25 - Moet een werkgever bij einde arbeidsovereenkomst een getuigschrift verstrekken?
▶︎
Vrijstelling van werk voorafgaand aan ontslag
▶︎
1 - Arbeidsrecht 3 vragen over nevenwerkzaamheden
▶︎
#100 | Heeft een werknemer recht op een jubileumuitkering?
▶︎
#73 | Welke sancties heb je als een werknemer controlevoorschriften bij ziekte niet naleeft?
▶︎
#99 | Ontslag geven tijdens de proeftijd, is dat altijd zonder risico's?
▶︎