【手取り年100万アップ】役員報酬しか出さない社長が知らない、合法的な会社マネー移動術8選
🎁 LINE登録特典 👉 https://lin.ee/s3Zvspf 【特典の受け取り方】 ① 下のLINEに登録 ② トーク画面で 「金庫番」 と入力 ③ すぐに特典が届きます 経営者のお金を守るために、 税理士が実務で実際に使っている資料を LINE登録者限定・無料で配布しています。 創業融資・税金・補助金・法人設立まで、 「知らないと損する」「判断を間違えると危険」 そんな場面で“金庫番”として役立つ特典です。 🎁 金庫番 特典 内容 ①【融資】 創業融資 事業計画書テンプレ&面談Q&A ②【税務調査】 税務調査対策マニュアル ③【補助金】 採択率を上げる事業計画テンプレ ④【法人設立】 税務届出書9枚チェックリスト ⑤【融資】 通帳・自己資金の見せ方シート ※すべて 今すぐ実務で使える内容です 📌 注意事項 ※すべての特典が、すべての方に当てはまるとは限りません。 ※判断に迷う場合は、LINEで【面談希望】と送ってください。 【法人から個人にお金を移す方法は「役員報酬」だけではありません】 「役員報酬をしっかり払っているから大丈夫」 そう思っている経営者の方は多いかもしれません。 しかし、法人から個人にお金を移す方法は、実は役員報酬だけではありません。 役員報酬だけに頼ると、所得税・住民税・社会保険料の負担が大きくなり、知らないうちに年間数十万円〜100万円以上、手取りで損をしているケースもあります。 今回の動画では、法人から個人にお金を移す8つの方法について、税理士目線でわかりやすく解説します。 ▼今回解説する8つの方法 ・役員報酬 ・役員社宅 ・出張旅費規程による日当 ・役員借入金の返済 ・家族への給与支払い ・配当金の活用 ・個人資産の法人への譲渡 ・役員退職金 どの方法も、正しく使えば手取り改善につながる可能性があります。 一方で、条件や注意点を知らずに使うと、税務調査で否認されるリスクもあります。 自社で使える方法を整理したい方、 役員報酬以外の出口戦略を知りたい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ▼こんな方におすすめ ✔ 法人を持っている経営者 ✔ 一人社長・マイクロ法人の方 ✔ 役員報酬の設定で悩んでいる方 ✔ 法人にお金が残っている方 ✔ 税金と社会保険料を抑えたい方 ✔ 退職金設計や社宅制度に興味がある方 00:00 オープニング 00:27 法人から個人にお金を移す方法は8つある 01:07 役員報酬だけに頼るとバランスが悪い理由 02:20 役員報酬には定期同額給与のルールがある 03:23 方法① 役員報酬 03:39 方法② 役員社宅 04:31 役員社宅の自己負担額と注意点 05:03 方法③ 出張旅費規程による日当 05:43 日当が非課税になる条件 06:54 方法④ 役員借入金の返済 07:53 役員借入金を放置すると相続税リスクになる 08:21 方法⑤ 家族への給与支払い 09:05 名前だけ役員が危険な理由 10:10 方法⑥ 配当金の活用 11:19 方法⑦ 個人資産の法人への譲渡 12:27 譲渡時に注意すべき3つのポイント 13:31 方法⑧ 役員退職金 14:40 セーフティ共済と退職金の出口設計 15:52 まず検討すべき優先順位 17:03 本日のまとめ 18:11 おまけ:上手に使い分ける社長の共通点 19:11 次回予告:役員社宅の正しい設定方法 #役員報酬 #法人設立 #一人社長 #マイクロ法人 #節税 #税金対策 #社会保険料 #役員社宅 #出張旅費規程 #役員退職金 #配当金 #法人経営 #税理士 #経営者 #資産形成

節税のつもりが会社倒産の危機?役員報酬を下げすぎた社長の恐ろしい現実

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