Lavoro, i referendum della Cgil: ecco le ragioni del sì e del no

La Cgil ha raccolto le firme per quattro quesiti referendari che abrogano le norme del Jobs act sui licenziamenti nelle grandi e piccole imprese, quelle sulla liberalizzazione dei contratti a termine e quelle che escludono la responsabilità solidale in caso di infortuni negli appalti. Ne parliamo con Arturo Maresca, docente di diritto del Lavoro all’Università La Sapienza di Roma e con Franco Focareta, docente di Ditirro del lavoro all’Università di Bologna.